異動や転勤の際、餞別を渡すかどうかは悩ましいポイントです。感謝や労いの気持ちは大切ですが、必ずしも餞別を渡す必要はありません。どのような基準で判断すれば良いか把握しておくことが大切です。そこでこの記事では、異動する人に餞別を渡す判断基準について解説します。渡す際におすすめのギフトも解説するので、ぜひ最後までご覧ください。

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異動する人に対して餞別を渡さない時の判断基準

異動する人に対して餞別を渡さない時の判断基準は、以下の3つです。

 

• 職場で餞別を渡す慣習がない
• 異動する人と深い交流がない
• 大規模な人事異動で個別に渡すことが難しい

職場で餞別を渡す慣習がない

まずは、職場で餞別を渡す慣習があるか確認しましょう。会社や部署によっては「送別会だけで済ませる」「個人的な贈り物は控える」など、特有のルールや暗黙の了解があります。慣習がない場合は、餞別を渡さないことが一般的であり、用意する必要はありません。

異動する人と深い交流がない

普段からほとんど関わりがなかった相手に対して餞別を渡すのは、かえって不自然に感じられる場合があります。業務上の関わりが薄く、個人的な交流もなかった場合は、無理に餞別を渡す必要はありません。簡単な挨拶や労いの言葉だけでも十分です。

大規模な人事異動で個別に渡すことが難しい

1度に多くの異動者が出る際、個別に餞別を渡せない場合があります。大規模な人事異動が行われる場合は、部署単位で送別会を開いたり寄せ書きを渡したりするなど、全体で感謝を伝える方法が一般的です。

餞別におすすめのギフト

餞別におすすめのギフトには、以下のようなものがあります。

 

• ボールペン
• 日本酒や焼酎
• タンブラーやグラス
• お菓子の詰め合わせ
• スキンケア商品
• バスグッズ
• カタログギフト

ボールペン

ボールペンは実用性があり、ビジネスシーンで役立つ定番のギフトです。ブランド物や名入れのできるタイプを選べば、特別感も高まります。新しい職場や環境でも長く使える実用品として、喜ばれやすいです。

日本酒や焼酎

お酒が好きな方への餞別には、地元の銘酒や希少な日本酒・焼酎がおすすめです。仕事の一区切りとして、ゆったりと味わってもらえます。相手の好みに合わせたお酒を選ぶと、さらに喜んでもらえるでしょう。高級感のあるパッケージも多く、特別な贈り物として人気です。

タンブラーやグラス

ステンレスタンブラーや名入れグラスは、オフィスでも自宅でも使える万能アイテムです。デザイン性や保温性に優れたものを選べば、相手の生活に彩りを添える実用的な餞別になります。

お菓子の詰め合わせ

甘いものが好きな方や家庭のある方には、お菓子の詰め合わせがおすすめです。高級感のある焼き菓子や有名ブランドのスイーツなど、見た目にも華やかで餞別としてもよく選ばれます。

スキンケア商品

ハンドクリームやフェイスマスクなどのスキンケアアイテムは、女性に贈りやすいギフトです。高品質なブランドやオーガニック系の商品を選ぶと、上品な印象も与えられます。

バスグッズ

入浴剤やバスソルトなどのバスグッズは、退職後や新生活のリフレッシュにぴったりの贈り物です。香りやデザインにもこだわれば、癒しとともにセンスも感じさせるプレゼントになります。好みの香りや効果などがわからない場合は、複数の種類がセットになっている商品もおすすめです。

カタログギフト

何を贈れば良いか迷った時は、相手が好きなものを選べるカタログギフトが便利です。食品・日用品・雑貨など多彩なラインナップから選べるため、年齢や性別を問わず喜ばれます。

状況に応じて適切な餞別を贈ろう

異動する方への餞別は、必ずしも渡す必要はありません。職場の慣習や異動の規模などに応じて、柔軟に判断することが大切です。餞別を渡す際には、感謝と応援の気持ちを込めて、ぴったりの贈り物を選びましょう。